נעים להכיר,
אנחנו pocoz
אנחנו עוזרים לארגונים וקהילות להגיע לייעוד שלהם.
החזון שלנו
טל שפר, המייסד והמנכ"ל שלנו, הוא מוותיקי תעשיית ההייטק, עם כ-30 שנות ניסיון בתפקידים טכניים בכירים (CTO, מנהל פיתוח, מנהל חדשנות) במגוון חברות בארץ ובחו"ל. עם השנים, הוא הפך למומחה בפיתוח טכנולוגיות חדשות ומוצרים מורכבים, שהוטמעו בארגוני ענק ברחבי העולם.
לפני מספר שנים הוא עזב את תפקידו כ-CTO של Skybox Security כדי להגשים חלום ולהקים את pocoz. הוא רתם אליו צוות מוכשר, שמאמין באותה מטרה וככה יצאנו לדרך.
מאז, אנחנו עושים את כל מה שביכולתנו כדי להפוך את שיתוף הציבור לתהליך קל, פשוט וממש, ממש משתלם - גם לארגונים וגם לקהילות.
למרות שהעולם שלנו משתנה ומשתכלל כל הזמן, אנשים נשארים אנשים. יש להם חלומות, שאיפות, מניעים וצרכים. כשאנחנו רוצים לייצר שינוי אנחנו חייבים לדבר איתם, להקשיב להם, להבין אותם ולהתחשב בדעתם. זה לא עניין פשוט לביצוע גם בקבוצות קטנות, אבל נהיה הרבה יותר מסובך כשמדובר בקהילות גדולות.
זו הסיבה שהקמנו את pocoz, פלטפורמה אינטרנטית עם סט כלים שכל ארגון צריך כדי להכיר את חברי הקהילה שלו, לנהל איתם דיאלוג, לשתף אותם, ללמוד מהם, ולהשיג איתם ביחד מטרות משותפות.
טל שפר
מייסד ומנכ"ל
הצוות שלנו
pocoz היא קודם כל האנשים, כל אחד לבד ובמיוחד כצוות - מקצועיים, יצירתיים, מאמינים במטרה המשותפת וגאים בהזדמנות להשפיע באופן חיובי על החברה שבה אנחנו חיים - אנחנו כאן כדי להוביל את השינוי בשביל הלקוחות שלנו.
רוני בן זיקרי
מנהלת פרויקטים
יעל בריק
מנהלת תחום לקוחות
מייסד וסמנכ"ל טכנולוגיות
ספי אופיר
מה מנחה אותנו בעשיה היומיומית
הערכים שלנו
קהילתיות
בני אדם נמשכים לחיי קהילה - זה טבוע בנו
קהילות הן מבנה חברתי חזק ומגוון להפליא. הן יכולות להיות קטנות או גדולות, קבועות או זמניות, סגורות או פתוחות. בשורה התחתונה - כולנו יצורים חברתיים, וקשר עם בני אדם אחרים הופך אותנו למאושרים יותר.
קהילות נמצאות במרכז העשייה של pocoz. המוצר קיים למענן, והוא תוכנן כך שיחזק אותן, יעודד אותן להיווצר ויאפשר לאנשים שמרכיבים אותן לעבוד ביחד למען מטרות משותפות.
מייצרים שינוי
למה להתאמץ? כי זה באמת עובד
pocoz מעצימה את חברי הקהילה - וחשוב מאוד שהם ידעו את זה. אחרי לא מעט אכזבות, הרבה חברים מתקשים להאמין ששיתוף ציבור אמיתי קיים. ואם הם לא יאמינו שתהיה להם השפעה, הם גם לא יקדישו את הזמן שלהם למעורבות והשתתפות בהחלטות.
לכן, חשוב שנגרום למשתמשים להרגיש שלפעילות שלהם ב-pocoz יש השפעה אמיתית. אם נייצר אצלם תחושת מסוגלות וכוח, הם ירצו לחזור גם בהחלטה הבאה.
כיף
מהו שיתוף ציבור בלי הציבור
כדי להשיג את מטרת העל של הארגון, הוא צריך למשוך אליו בהצלחה את החברים בו. אם המעורבות הקהילתית וההשתתפות בדיונים יהיו משעממות או מעיקות, חברי הקהילה יוותרו על התענוג וישארו בחוץ - ממש כמו שקורה היום.
אם נתבל את העשייה בהתרגשות וכיף, נוכל להפוך את הביקור ב-pocoz למלהיב ומעניין יותר עבור המשתמשים, ואפילו יותר מזה: לגרום להם להמליץ על החוויה לאחרים ולחזור שוב בהחלטה הבאה.
פשטות
לשמירה על פשטות יש הרבה יתרונות
מוצרים פשוטים הם נגישים יותר וקלים יותר לשימוש. לכן, הם גם פתוחים וזמינים ליותר אנשים: גם למי שבקיא בשימוש בטכנולוגיה, וגם למי שמקליד באצבע אחת. גם לאלו שמדברים עברית שוטפת, וגם לאלו שעלו לארץ לפני שנה. הפשטות ממוטטת מחסומים ומגדילה את הסיכוי לשיתוף ציבור אצל אוכלוסיות מגוונות.
שקיפות
חשובה במיוחד בתהליכים של שיתוף ציבור
כדי ששיתוף ציבור יעבוד, אנשים צריכים להשקיע זמן ומאמץ כדי לקחת חלק בקבלת ההחלטות. הם לא יעשו את זה אם לא ידעו שההשפעה שלהם תהיה אמיתית ושלקול שלהם יש משמעות.
שמירה על שקיפות מלאה בכל שלב בתהליך, היא הדרך לרתום את חברי הקהילה לעשייה המשותפת.
״אני מאמין ששיתוף ציבור אמיתי יכול לשנות את החיים של כולנו לטובה״
טל שפר, מייסד